早会团队激励的小游戏，激发团队活力

在快节奏的职业环境中，团队激励显得尤为重要，而早会作为一天职业的开始，更是团队凝聚力和活力的重要来源，为了进步早会的效果，我们不妨在早会上加入一些小游戏，让团队成员在轻松愉快的气氛中相互了解、增进情感,从而激发团队活力。

下面内容是一些适合早会团队激励的小游戏：

“快速问答”游戏

主持人提出难题，团队成员在规定时刻内抢答。“我们团队的目标是什么？”、“最近有哪些值得庆祝的成就？”等，答对者可获得小奖品，答错者则分享一个有趣的故事或笑话，通过这个游戏，团队成员可以更加了解彼此,同时活跃早会气氛。

“团队拼图”游戏

将团队成员分成若干小组，每组分发一张拼图，主持人将拼图碎片随机分发到各个小组，要求各小组在规定时刻内完成拼图，完成拼图的小组可获得奖励，这个游戏不仅考验团队协作能力,还能让团队成员在游戏中增进情感。

“真心话大冒险”游戏

主持人提问，团队成员轮流回答，回答难题时，可以选择“真心话”或“大冒险”，选择“真心话”需分享一个诚实的故事或经历，选择“大冒险”则需完成一个指定的任务，这个游戏既能让大家了解彼此,又能活跃气氛。

“团队接力”游戏

将团队成员分成若干小组，每组派一名代表参加接力比赛，比赛经过中，每个队员需完成一个指定的任务，如：跳绳、做俯卧撑等，完成任务的队员将接力棒传给下一位队员，最快完成接力的小组获胜，这个游戏既能锻炼团队协作能力,又能进步团队凝聚力。

“团队口号”游戏

主持人提出一个主题，要求团队成员在规定时刻内想出一个富有创意的团队口号，这个游戏有助于培养团队创新灵魂,同时让团队成员更加关注团队目标。

通过这些小游戏，早会不再只是单调的讲话，而是成为团队成员相互了解、增进情感的平台，在轻松愉快的气氛中，团队成员的凝聚力、协作能力和创新能力都将得到提升，让我们一起在早会上加入这些小游戏，激发团队活力,共创美好未来！